5月6日，敦煌市院召开全院干警大会，组织学习了《党政领导干部考核工作条例》（以下简称《干部考核条例》）。
会议要求，全体干警要认真抓好《干部考核条例》的学习贯彻，把《干部考核条例》精神和要求学深悟透、学懂弄通做实。要坚持把政治标准放在首位并贯穿始终，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉遵守政治纪律和政治规矩，凡是在干警考核中政治上不合格的实行“一票否决”。要按照平时考核、年度考核、专项考核、任期考核4种方式，完善和改进绩效考核办法，落实全面、历史、辩证地看干警和经常性、近距离、有原则接触干警的要求，吸收借鉴好经验好做法，强化党组的领导把关作用，本着于法周延、于事简便的原则，改进民主测评的方法，坚持用好谈心谈话等行之有效的做法，充分运用信息化手段，力戒形式主义、官僚主义，增强考核工作的完整性和系统性。四是强化考核结果的确定和运用，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，把综合研判作为前置环节，经过综合分析形成明确的考核结果，区分优良中差，并按照“三个区分开来”的要求对干警容错纠错。强化考用结合，对把考核结果与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、问责追责等结合起来，树立正确的选人用人导向。
大家在学习中一致认为，《干部考核条例》内容非常全面、具体，坚持问题导向，充分体现了近年来干部考核工作的理论、实践和制度创新成果，将进一步学深悟透，结合实际，把《干部考核条例》的精神和要求落实到各项工作任务中。通过学习，大家表示，要提高政治站位，把讲政治与抓业务有机统一起来，做到党建与业务双促进、双融合。要认真履职尽责，在本职岗位上兢兢业业，让事实说话，用实绩检验，主动接受广大干警的监督。
